同意の対象となる「働いている方々（以下「同意対象者」という。）」は、以下の方々となります。

・ 厚生年金保険の被保険者

・ 70歳以上被用者

・ ３要件を満たす短時間労働者

これらの方々の過半数で組織する労働組合がある場合は、その労働組合の同意が必要になります。

また、同意対象者の過半数で組織する労働組合がない場合は、

・ 同意対象者の過半数を代表する者（以下「過半数代表者」という。）の同意

・ 同意対象者の２分の１以上の同意

のいずれかが必要になります。

なお、週の所定労働時間が 20 時間未満の方など厚生年金保険の被保険者となり得ない方は、今回の労使合意による適用拡大の同意対象者には含まれませんが、たとえば労働基準法第 36 条に基づく労使協定（36 協定）などでは、同意対象者に含まれているなど、異なる点がありますので、ご注意ください。